شرح وظایف مسوول کمیته ارزشیابی رپنر

1 – نظارت بر بهبود کیفیت و ارتقاء اثر بخشی برنامه های کلاس های رپنر .

2 – جمع آوری کلیه اطلاعات از مربیان و باشگاه های رپنر برای بررسی نتایج نقاط قوت و ضعف .

3- جمع آوری اطلاعات جذب ، دفع ، تعداد احکام گرفته شده به تفکیک رنگ کمربند از باشگاه ها تحت پوشش رپنر .

4- برنامه ریزی به منظور تقویت جنبه های مثبت و رفع نارسایی ها در ایجاد تحول و اصلاح نحوه آموزش در کلاس های رپنر با هماهنگی کمیته آموزش .

5 – تهیه و تنظیم عملکرد باشگاه ها رپنر در فایل اکسل و تحویل ماهیانه به رییس فدراسیون .

6 – نظارت بر سیستم ارزشیابی مربیان و باشگاه ها به صورت الکترونیکی .

7 – تهیه و تدوین نمودار برای ارزیابی فعالیت کلاس های رپنر بر اساس اطلاعات و مستندات .

8 – در جلساتی که از سوی رییس فدراسیون رپنر ابلاغ می گردد حضور فعال داشته باشند .

9 – ارائه گزارش ماهیانه از فعالیت کمیته ارزشیابی رپنر به رییس فدراسیون رپنر .